Stále více cizinců vyráží za prací do České republiky. Podle odborníků je důvodem růst hospodářství a tím i poptávky po pracovních místech. „Dá se říci, že každý rok zaznamenáváme mírný nárůst cizinců, kteří u nás pracují,“ řekl Pavel Krpálek z nymburského úřadu práce.
K poslednímu listopadu loňského roku jich nymburský úřad práce evidoval 1512, z toho 1035 vízových cizinců, kteří musí žádat o pracovní povolení.
Nejvíce cizinců prý hledá práci v zemědělství, dřevozpracujícím průmyslu a stavebnictví. Nejčastěji jsou u zaměstnavatelů na Nymbursku zastoupeni pracovníciz Ukrajiny. „Ti tu pracují na pracovní povolení, které platí jeden rok. Ze zemí Evropské unie u nás pak pracuje nejvíce Slováků,“ dodal Krpálek. Ti jsou Čechům vzdělanostně i kulturně bližší, a tak najdou uplatnění například i ve zdravotnictví nebo průmyslu. Navíc padá i jazyková bariéra.
Není však pravdou, že by cizinci brali práci našincům, a to ze dvou důvodů. „I když máme v evidenci 1200 volných míst, jsou pro celý okres. Může se stát, že dojde ke koncentraci jedné profese v jednom regionu a tu místní zájemci o práci v žádném případě nepokryjí,“ vysvětlil Krpálek. Příkladem by mohlo být Přerovsko, Semicko nebo Stratov, kde je velká poptávka po práci v zemědělství.
Dalším důvodem je pak fakt, že cizinci většinou pracují na méně kvalifikovaných postech s časovou nebo jinou náročností, kde se většině Čechů pracovat nechce.
Zároveň také upozorňuje, že pracovní povolení pro cizince není automatickou záležitostí a prochází schvalovacím procesem. „Prvotní právo na práci má česká pracovní síla,“ dodal Krpálek.