VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Veronika Vrecionová: Vesnickým obchodům a hospodám velmi ublížilo zavedení EET

Mělnicko /ROZHOVOR/ - Spolek pro obnovu venkova České republiky pracuje už 25 let. Jeho posláním je přispívat k rehabilitaci venkova, k obnově a prohloubení společenského a duchovního života na venkově, ale i k posílení hospodářské stability a prosperity venkova. Dnes sdružuje přibližně tisíc členů. Svoje zastoupení má ve všech krajích.

18.2.2018
SDÍLEJ:

Veronika Vrecionová.Foto: Deník / Lokaj Otto

Nejvýraznějším projektem Spolku je soutěž Vesnice roku, vyhlašovaná od roku 1995 společně se Svazem měst a obcí ČR, ministerstvy pro místní rozvoj, zemědělství, životního prostředí a kultury.

Jeho vůbec prvním předsedou byl známý ekolog Ivan Dejmal. Osmnáct let ho řídil starosta Bělotína na Olomoucku Eduard Kaval, jehož před více jak rokem vystřídala Veronika Vrecionová. Ta má přitom sama bohaté zkušenosti nejenom z práce starostky Přezletic, ale také ze Senátu, kde dvě volební období zastupovala voliče Mělnicka a Prahy východ. Od loňského října je poslankyní Parlamentu ČR, kde zastává pozici místopředsedkyně jeho Zemědělského výboru a zároveň pracuje ve Výboru pro sociální politiku. Post předsedkyně SPOV na další tři roky obhájila začátkem loňského prosince. 

Na co se ve své činnosti ve spolku zaměřujete?

Rozhodla jsme se, že navážu na práci pana Kavaly, a tak jsem nechystala žádné převratné změny. Spolek má svoji nezastupitelnou a jasnou roli, i když část agendy se překrývá s dalšími organizacemi působícími na venkově, jako je Sdružení místních samospráv nebo Svaz měst a obcí. V otázkách, kde máme společný zájem, se snažím ještě více prohloubit spolupráci. Týkalo se to například zvýšení rozpočtových určení daní, kde se podařilo přidat sedm nebo osm miliard. Myslím, že je to správná cesta. Spolek by se měl více věnovat i problematice životního prostředí, sucha, půdy a její kvality. To jsou velmi silná témata, která budou společností rezonovat čím dál tím více

Ohlédněme se za uplynulým Rokem venkova, kdy se poukazovalo na problém jeho vylidňování a zhoršování obslužnosti. Jak tuto problematiku vidíte vy?

Opouštění venkova je celoevropský trend a místní samospráva může pomáhat zachovat dopravní a další obslužnost. Podle mne ale nikdo neopouští venkov jen kvůli tomu, že si nemůže pohodlně nakoupit. Je to jen jedna kapka ke druhé. Co se týká obchodů, jsem přesvědčena o tom, že malým obchůdkům a hospodám velmi ublížilo zavedení EET. Tendence, že někde budou provozovat obchody starostové, není správná cesta. Teď se dokonce uvažuje i o státní podpoře pro malé obchody na venkově. To je totální nesmysl, protože tato záležitost musí zůstat na místní samosprávě. Důležité je dostat do obcí co nejvíce finančních prostředků a ony si o jejich přerozdělení musí rozhodnout samy. V tomto ohledu by například pomohlo posílení rozpočtových určení daní.

Spolek pro obnovu venkova stál u zrodu soutěže Vesnice roku, v jejímž rámci se uděluje Oranžová stuha za spolupráci obce se zemědělci. Jaké máte zkušenosti se vztahy obcí a zemědělců?

Je to velmi individuální. Znám mnoho obcí, které spolupracují s místními zemědělci a vzájemně si vycházejí vstříc. Vím však také o obcích, kde například starosta bojuje se zemědělcem, který není ochotný změnit způsob hospodaření, přitom při každém přílivovém dešti vyplaví část obce. Oranžovou stuhu považuji za úspěšný projekt. Přesně tímto směrem by se měl Spolek pohybovat. Pokud máte nějakou velkou firmu, působící na venkově a její management sídlí na pražském Václaváku, nemůže znát všechny okolnosti života na vesnici. Jestliže tam ale daný zemědělec žije a pracuje, žije tam jeho rodina, tak si většinou vytváří i dobré vztahy se zástupci obcí. Na druhou stranu ale hovořím se starosty, kteří mají na území obce velkou firmu a jsou spokojeni, protože vzájemná spolupráce dobře funguje. Nikdy to není a nemůže být černobílé.

Nyní musíte skloubit funkci předsedkyně spolku i poslankyně. Co vás tedy hlavně čeká v letošním roce v obou pozicích?

Jedním z důležitých témat pro letošní rok budou třeba diskuse o dopadech Společné zemědělské politiky EU po roce 2020 na naše zemědělství a také na rozvoj venkova. Důležitých témat, která se týkají obcí, zemědělství a venkova bude jistě mnohem víc. V tomto směru považuji souběh obou pozic za velmi praktický pro přenos zkušeností z praxe do legislativního procesu a naopak.

Autor: Otto Lokaj

18.2.2018 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

SERVIS

Zemědělství, lesnictví a vodní hospodářství - Specialisté v oblasti agronomie AGRONOM/KA. 25 000 Kč Specialisté v oblasti agronomie AGRONOM/KA. Požadované vzdělání: úso (vyučení s maturitou). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 25000 kč, mzda max. 28000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Požadujeme: samostatnost a schopnost vést kolektiv, organizovat práci, ŘP sk. B, T - výhodou. , Nabízíme příspěvek na firemní stravování., , Životopis posílejte na e.mail: zepopodmoky@seznam.cz. Pracoviště: Zepo podmoky, spol. s r. o. provoz, 289 04 Opočnice. Informace: Jitka Řeháková, +420 720 974 810. Zemědělství, lesnictví a vodní hospodářství - Zemědělství, lesnictví a vodní hospodářství 25 000 Kč Zahradníci a pěstitelé PRACOVNÍK ZAHRADNÍHO CENTRA. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 25000 kč, mzda max. 30000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Nabízíme: Práci v moderní prosperující a rozvíjející se obchodní společnosti na prodejně nového Zahradního centra, ve sklenících a volném prostranství. Práci v kompaktním a fungujícím pracovním kolektivu., , Požadujeme: praxe s údržbou a pěstováním rostlin a vztahem k aranžerským prácem,, Pracovní nasazení, pečlivost, aktivní přístup k práci, ochotu a vstřícnost k zákazníkům, smysl pro estetiku a pořádek. Aktivní přístup k práci, ochotu a komunikativnost, manažerské schopnosti, snahu učit se novým věcem. Řidičské oprávnění skupiny B,(výhodou). , Práce vhodná pro ženy., , Nabízíme: příspěvek na stravování;, , Zaslání životopis předem - podmínkou.. Pracoviště: Peťura stavebniny, s.r.o. - provozovna, Boleslavská třída, č.p. 2438, 288 02 Nymburk 2. Informace: Vladislav Malík, . Gastronomie - Gastronomie Kuchař/pizzař 20 000 Kč Kuchaři (kromě šéfkuchařů) KUCHAŘ/KA. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 20000 kč, mzda max. 28000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Nabízíme: měsíční odměny až do výše 40% základní mzdy,5 týdnů dovolené, 4 dny zdravotní volno, závodní stravování, využití sportovišť v areálu Sportovního centra;, , Zájemci se mohou hlásit na e-mail nebo telefonicky.. Pracoviště: Česká unie sportu, z.s. - sportovní centrum nymburk, Sportovní, č.p. 1801, 288 02 Nymburk 2. Informace: Tomáš Zburník, +420 731 428 458. Obchod - Obchod Obchodní referent 50 000 Kč Obchodní referenti Key account manažer/ka. Požadované vzdělání: úso s maturitou (bez vyučení). Pružná pracovní doba, úvazek: . Mzda min. 50000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: MÍSTO VÝKONU: Drahelická č.p. 2083, 288 02 Nymburk 2, OBLAST: novovýroba, modernizace, opravy, fullservis a půjčovna lokomotiv, PRACOVNÍ ČINNOSTI, POVINNOSTI, ODPOVĚDNOSTI A PRAVOMOCI: , - rozvoj obchod. vztahů u současných klientů, porozumění jejich požadavkům a nabídka odpovídajícího řešení, - aktivní vyhledávání nových obchod. příležitostí, - spolupráce na přípravě a realizaci obchod. plánu, - tvorba a implementace akčních plánů k zajištění plánovaných cílů, - realizace celého obchod. procesu, - příprava a prezentace řešení ve spolupráci s produktovými divizemi, - projekt management - samostatné vedení projektů, - sledování trhu a jeho vývoje nejen v Evropě, - reporting, prezentace nabízených řešení a produktů na veletrzích, předváděcích akcích a konferencích, POŽADUJEME: , - ÚSO/VŠ vzdělání, - praxe v obchodní sféře výhodou, - praxe a znalost železničního trhu a lokomotiv výhodou, - ochota cestovat, - 100% nasazení, proaktivní přístup, silná osobnost s motivací na daný cíl (vysoká míra vlastní motivace), orientace na výsledek, - flexibilita, samostatnost, komunikativnost, dobré vyjednávací schopnosti, profesionální vystupování, - bezúhonnost, NABÍZÍME: , - stabilní, renomovaná, dynamicky se rozvíjející společnost s kvalitní produkcí, - skvělý obchodní tým, - účast na zajímavých a rozsáhlých projektech. Pracoviště: Cz loko, a.s. - provozovna nymburk, Drahelická, č.p. 2083, 288 02 Nymburk 2. Informace: Ladislav Budin, +420 724 681 468.

DOPORUČENÉ ČLÁNKY

Středočeští záchranáři mají dvě novinky, které jim pomáhají v péči o pacienty.
2 14

Středočeští záchranáři mají dvě novinky, které jim pomáhají v péči o pacienty

Ilustrační foto.

Muž bez řidičáku dýchl ve svátek

Libická historie vychází podruhé

Libice nad Cidlinou - V minulých dnech vyšla z pera libického patriota a historika Petra Svobody zbrusu nová knížka s názvem Libické střípky 2. Autor tímto způsobem navazuje na první díl publikace, kterou čtenáři dostali do ruky před čtyřmi lety.

Staveniště na silnicích: hned s odchodem zimy

Střední Čechy - Těšit, ale i děsit se mohou středočeští řidiči. Spíše tedy v obráceném pořadí: nejdříve očistec, pak přijde úleva. Kraj chystá v masovém měřítku opravy komunikací. V příštích dvou letech by se mělo jednat o stovky silničních úseků a desítky mostů.

Týden obřích slev začíná. Nenechte se však napálit

Předvánoční nákupní horečka startuje. Prvním „výkopem“ jsou slevové akce spojené s tzv. Černým pátkem. Neřiďte se procenty, ale výslednou cenou, radí odborníci.

Vlajka z tisíců klíčů a poslední služba šedesátileté tramvaje: videa víkendu

Podívejte se na krátký sestřih toho nejzajímavějšího, co zaznamenali redaktoři Deníku o víkendu 17. až 18. listopadu 2018.

DALŠÍ ČLÁNKY Z RUBRIKY

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

https info

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT